Итоги работы Североуральского центра занятости за 2024 год

20.02.2025

19 февраля 2025 года на совместном заседании постоянных депутатских комиссий Думы Североуральского муниципального округа, на «Часе информации» Директор ГКУЗН СО «Североуральский центр занятости» Н.В. Моисеева доложила информацию «Итоги работы 2024 г.»

Информация о реализации программы содействие занятости населения Свердловской области в 2024 году

В рамках реализации мероприятий государственной программы Свердловской области «Содействие занятости населения Свердловской области», утвержденной постановлением Правительства Свердловской области от 21.10.2013 № 1272-ПП за 2024 год оказаны (выполнены) следующие государственные услуги.

Содействие гражданам в поиске подходящей работы

Безработные граждане, нашедшие подходящую работу (трудоустроены) — с начала года 763 человека, из них 23 человека на временные работы, 18 человек – открыли собственное дело. Доля трудоустроенных от обратившихся граждан в 2024 году в центр занятости составила 69% (в сравнение за этот же период в 2023г – 62%, 2022г. — 66%).

Центр занятости активно содействует предприятиям приоритетных отраслей экономики в подборе необходимых работников. С начала года при содействии центра занятости на предприятия трудоустроено 185 человек.

Также реализуется Программа господдержки работодателей. Социальным Фондом России предоставляются субсидии юридическим лицам, включая некоммерческие организации, и индивидуальным предпринимателям при трудоустройстве отдельных категорий граждан в размере до 3МРОТ, увеличенных на сумму страховых взносов и районный коэффициент.

В 2024 году в рамках данной программы трудоустроено 38 граждан в возрасте до 30 лет:

АО «СУБР» (10 человек)
ООО «Комбинат питания СУБР» (4 человека)
ИП Скоромных Э.В. (3 человек)
ООО «СибирьЭкоСтрой» (4 человек)
ИП Ключникова Е.М. (3 человека)
ИП Скоромных О.А. (3 человека)
ИП Саукова Е.В. (2 человека)
ИП Воскресенская А.И. (1 чел.)
ИП Закиров А.А. (1 человек)
ИП Саранчина Ж.А. (1 человек)
ИП Галухин П.А. (1 человек)
ИП Трохачева Н.Д. (1 человек)
ИП Десяткова Н.А. (1 человек)
ООО «Севавтотранс» (1 человек)
ИП Першин С.И. (1человек)
ИП Чучкалова О.А. (1 человек)

Работодателями организованы рабочие места для отдельных категорий граждан:

7 рабочих мест для семи незанятых инвалидов (ООО ПК «ШвейКА 2 места, ИП Воскресенская А.И. 5 мест);
2 рабочих места для двух граждан, освобожденных из мест лишения свободы (ИП Скоромных Э.В.).

Организация профессиональной ориентации граждан

В 2024 году активно велась индивидуальная профориентационная работа с безработными гражданами. Особое внимание в организации профориентационной работы уделяется следующим категориям граждан: стремящиеся возобновить трудовую деятельность после длительного перерыва (105 человек), инвалиды (82 человека), 45 граждан предпенсионного возраста.

Данные категории граждан испытывают трудности в поиске работы, поэтому им необходимы консультации профконсультанта. 3а 2024 год 136 человек получил услугу по профессиональной ориентации перед прохождением профессионального обучения по направлению центра занятости.

Кроме того, профконсультант центра занятости уделяет большое внимание учащимся образовательных организаций Североуральского городского округа – за 2024 год государственная услуга по профессиональной ориентации была оказана 384 учащимся. В рамках проведения профориентационной работы для учащихся было организовано 24 экскурсии на предприятия Североуральского городского округа:

АО «СУБР», цех транспорта и шихтовка
Дирекция по ремонту механического оборудования филиала ООО «ИСО»
Музей АО «СУБР»
Музей истории ОВД
Объединенный Энергоцех филиала ООО «ИСО»
ООО «Комбинат питания СУБР»
ООО ПК «ШвейКа»
«Спецрегион», швейный цех
Телестудия СУБРа
Управление СУБРа
Шахта «Ново-Кальинская»
Шахта «Черемуховская глубокая»

В 2024 году организована новая форма работы: профконсультант Североуральского центра занятости проводит профориентационные беседы с несовершеннолетними, состоящими на учете в ТКДиЗП, на внутришкольном учете и на учете в ПДН.

В апреле были подведены итоги ежегодного профориентационного конкурса видеороликов для старшеклассников «Я знаю профессии СУБРа», тема была посвящена 90-летию градообразующего предприятия. В конкурсе приняли участие 23 учащихся из 4 школ Североуральского городского округа № 1, № 11, № 14 и № 15.

С целью профессионального консультирования выпускников Североуральского политехникума проведено профориентационное мероприятие «Карьерный подиум» в форме ярмарки вакансий для учащихся выпускных курсов, в котором приняли участие 110 выпускников и 10 работодателей Североуральского городского округа:

АО «СУБР» (АТЦ, шахта «Кальинская, шахта «Ново-Кальинская», шахта «Черемуховская Глубокая», ЦТиШ)
ИП Владыкина Н.В.
ИП Остроухов А.В.
МКУ «Служба заказчика»
МУП «Североуральский водоканал»
ООО «Каркасные технологии»
ООО «Комбинат питания СУБР»
ООО «СибирьЭкоСтрой»
ООО «Уральский щебень»
Филиал ООО «ИСО» в г. Североуральске

В июне прошёл «День карьеры» в формате ярмарки вакансий, в котором приняли участие 100 учащихся выпускных и предвыпускных курсов Североуральского политехникума и 4 предприятия, отнесенные к приоритетным отраслям экономики:

АО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод», г. Нижний Тагил
АО «Серовский механический завод», г. Серов
ПАО «Машиностроительный завод им. М.И. Калинина», г. Екатеринбург
Филиал АО «НПК «Уралвагонзавод», «Волчанский механический завод», г. Волчанск

Летом 2024 года в детском оздоровительном лагере имени Володи Дубинина дважды проведено профориентационное мероприятие «Экспедиция в профессию». О своих трудовых буднях ребятам рассказывали представители 13 профессий: маркшейдер, горнорабочий, полицейский, кинолог, пожарный, геолог, программист, кондитер, медицинский работник, экскурсовод, парикмахер, военный, инженер-проектировщик. Приглашенные эксперты не только на словах рассказывали о своей работе, но и подготовили разнообразные практические занятия для мальчишек и девчонок.

С начала учебного года совместно с АО «СУБР» ведется интенсивная профориентационная работа с учащимися первого инженерного класса школы №1. Главная цель инженерного класса – профориентация. Общение со специалистами, знакомство с промплощадкой СУБРа как нельзя лучше послужат достижению этой цели: на выходе РУСАЛ планирует получить мотивированных студентов технических вузов, прежде всего горного университета, а в конечном итоге – кадровый резерв для своих предприятий. В сентябрь ребята побывали на встрече с руководителями СУБРа, где в неформальной обстановке обсудили перспективы горных профессий.

С целью создания условий, способствующих сопровождению осознанного профессионального самоопределения обучающихся, Североуральский центр занятости выступил социальным партнером во II профориентационном фестивале «Метавселенная профориентации», организованным МАОУ СОШ № 1.

Для участия в фестивале были приглашены 78 учащихся из 8 школ и 8 предприятий Североуральского городского округа:

градообразующее предприятие Североуральского городского округа АО СУБР
Филиал ООО «ИСО» в г. Североуральск
15 пожарно-спасательный отряд ФПС ГПС Главного управления МЧС России по Свердловской области
ОМВД России по г. Североуральску
Федеральное государственное бюджетное учреждение «Государственный природный заповедник «Денежкин Камень»
ООО «Производственная компания «ШвейКА»
ИП Чучкалова О.А.

Психологическая поддержка безработных граждан

Психологическая поддержка безработных граждан направлена на повышение мотивации безработного гражданина к труду, активизацию позиции по поиску работы и трудоустройству, полное разрешение или снижение актуальности психологических проблем, препятствующих профессиональной и социальной самореализации, повышение адаптации к существующим условиям, реализацию профессиональной карьеры путем оптимизации психологического состояния. В 2024 году психологическую поддержку получили 107 человек.

Социальная адаптация безработных граждан

Государственная услуга по социальной адаптации безработных граждан направлена на удовлетворение потребности граждан в получении навыков активного, самостоятельного поиска работы. Таких как составление резюме, проведение деловой беседы с работодателем, самопрезентации, формирование активной жизненной позиции. В программе по социальной адаптации безработных граждан на рынке труда приняли участие 107 человек.

Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан

За 12 месяцев 2024 года Североуральским центром занятости направлены на профессиональное обучение 120 безработных граждан по различным учебным программам, в том числе 9 граждан с инвалидностью. Были заключены 80 договоров с образовательными организациями на сумму 1061,8 тыс. рублей.

На обучение по техническим профессиям направлено 30 человек. С применением дистанционных образовательных технологий обучение проходили 85 человек. Из 120 безработных граждан, завершивших обучение, трудоустроено 85 (70,8%).

Было заключено 2 договора о резервировании рабочего места для инвалида, направляемого на обучение. Результат: один безработный гражданин был трудоустроен к ИП Воскресенской А.И., второй – трудоустроен на общественные работы без снятия, с последующим трудоустройством на постоянное место работы.

В течение 2024 года Североуральским ЦЗ направлены на обучение 7 молодых мам по разным образовательным программам: товароведение и торговое дело, физическая культура в ДОУ, электромонтер, специалист по охране труда, делопроизводитель, логопедия и дефектология, графический дизайнер. Все женщины проходили обучение по заочной форме.

8 незанятых пенсионеров были направлены на обучение по различным специальностям (охранник, водитель, педагог дополнительного образования).

В 2024 году было заключено два Соглашения с АО «СУБР» о предоставлении субсидии для организации профессионального обучения 50 работников градообразующего предприятия на сумму 1500,00 тысяч рублей. Обучение проходило по программам «тракторист» и «машинист электрического экскаватора 4 и 6 разрядов».

Для обучения в рамках нацпроекта «Демография» в 2024 году была одобрена 91 заявка от отдельных категорий граждан. Приступили к обучению 76 человек, в том числе 34 человека обучились в Североуральском политехникуме по рабочим профессиям: повар, электросварщик ручной сварки, слесарь по ремонту автомобилей.

Организация временного трудоустройства

Несовершеннолетние граждане в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время

В рамках данной программы с начала 2024 года трудоустроилось 320 несовершеннолетних гражданина, в том числе совместно с МКУ «ОМПК СГО» из них:

дети, оставшиеся без попечения родителей — 9 человек
дети из сельской местности — 123 человека
ребенок – инвалид — 3 человека
родители, находящиеся в СВО – 5 человек

Наибольшее количество желающих принять участие в этой программе наблюдается в летний период. Приоритетным правом работать в период летних каникул пользуются подростки из неполных, малообеспеченных и неблагополучных семей, дети-сироты, дети оставшиеся без попечения родителей, и подростки, состоящие на учете в органах профилактики.

Для участия в организации временного трудоустройства заключили договоры между центром занятости и работодателями:

ИП Саукова Елена Валерьевна
МАОУ СОШ №
МАОУ СОШ №14
МКУ «ОМПК СГО»
Североуральский Политехникум
Центр «Остров».

Трудоустройство несовершеннолетних граждан ведется круглогодично в свободное от учебы время.

Безработные граждане, испытывающие трудности в поиске работы

Программа временного трудоустройства позволяет гражданам получить дополнительный заработок, а также почувствовать себя социально-полезным. Эта форма работы достаточно популярна среди безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, так как она дает дополнительную денежную прибавку.

Временное трудоустройство безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, направлено на обеспечение их права на труд, удовлетворение потребностей в работе и заработке, а также сохранение у этой категории граждан мотивации к трудоустройству на постоянную работу.

За 12 месяцев 2024 года трудоустроено 19 граждан, из них:

граждане предпенсионного возраста – 8 человек
инвалида – 9 человек
многодетные и одинокие родители – 3 человек
освобожденные из мест лишения свободы – 2 человека

В организации временного трудоустройства приняли участие 14 работодателей:

АНО ДО «Детско-юношеский эколого-краеведческий центр «Логос»
ГАУЗ СО «Североуральская ЦГБ»
ГАУПСО «Редакция газеты «Наше слово»
ГКОУ СО «Североуральская школа-интернат»
ИП Варина Э.М.
ИП Воскресенская А.И.
ИП Закиров А.А.
ИП Псковитин С.Г.
МКУ «Служба по обслуживанию учреждений»
МУП «Кедр»
МУП «Управление ЖКХ»
ООО «СибирьЭкоСтрой»
ООО «Спецтехника»
ООО «Черемуховское ЖКХ»

С целью повышения уровня трудоустройства граждан, имеющих ограничения здоровья (инвалидов), центр занятости вплотную работает с данной категорией населения.

С гражданами ведется подбор подходящей работы с учетом возможностей здоровья, желания и опыта инвалидов, направляются на профессиональное обучение для получения новой востребованной на рынке труда профессии.

Установлена квота для приема на работу инвалидов 47 работодателям и предприятиям. Квоту выполнили не все.

Безработные граждане в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации

В своей деятельности центр занятости населения особое внимание уделяет проблемам молодежи, особенно тех ее представителей, которые, получив специальность в учебном заведении, делают первые шаги в своей профессиональной жизни. И, специально для таких выпускников реализуется программа временного трудоустройства граждан в возрасте от 18 до 25 лет, имеющих среднее профессиональное образование или высшее образование и ищущих работу в течение года с даты выдачи им документа об образовании и о квалификации. Основной задачей содействия трудоустройству выпускников является получение ими профессиональных навыков и опыта работы, адаптация к трудовой деятельности, расширение возможностей трудоустройства по различным. Участие во временных работах даёт молодому специалисту возможность трудоустройства на постоянное место работы.

За 2024 год трудоустроено 4 выпускника в АО «СУБР», ООО «Комбинат питания СУБР», ГАУЗ СО «Североуральская ЦГБ» по профессиям видеооператор, горнорабочий очистного забоя, повар, подсобный рабочий.

Содействие началу осуществления предпринимательской деятельности безработных граждан

С начала года по организации собственного дела получили консультацию 78 человек, их них открыли собственное дело 18 человек.

С начала года 7 человек защитили бизнес план на комиссии и каждый получил единовременную финансовую помощь на открытие собственного дела в сумме 58 800 руб. Из них 2 человека прошли обучение:

по программе «Тренер-преподаватель по спорту» — открыла собственное дело в области спорта;
по программе «Специалист по информационным технологиям» — открыла собственное дело в области юридических услуг.

Организованы предпринимательские деятельности по направлениям:

Ветеринарный кабинет «Леопольд»
Кабинет маникюра
Парикмахерские услуги
Розничная торговля непродовольственными товарами
Строительно-ремонтные услуги
Тренер по фитнесу «Активное долголетие!»
Юридические услуги

Содействие гражданам в переезде (переселении)

С начала 2024 года данной услугой воспользовалось 4 гражданина. Среди них трудоустроились на должности:

машинист крана (крановщик) в г. Верхняя Пышма
машинист буровой установки в г. Краснотурьинск
менеджер по персоналу в г. Екатеринбург
электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования в г. Нижний Тагил

Содействие работодателям в подборе необходимых работников

С начала 2024 года размещено 3826 вакансий, со средней заработной платой 34653 руб. Количество работодателей заявивших вакансии в отчетном периоде 170.

Потребность в работниках для замещения свободных рабочих мест (вакантных должностей), заявленная работодателями в органы службы занятости на конец отчетного периода составила 349 единиц, из них 273 — по рабочим специальностям. За содействием в подборе необходимых работников обратилось 108 работодателей.

Организация ярмарок вакансий и учебных рабочих мест

За 2024 год организовано и проведено 13 ярмарок вакансий. Участие в ярмарках вакансий приняли 423 человека и 39 работодателей:

15 ПСО ФПС ГПС ГУ МЧС России по Свердловской области
АО «Научно-производственная корпорация «Уралвагонзавод»
АО «Севуралбокситруда»
АО «Серовский механический завод»
Военный комиссариат г. Североуральск и г.Ивдель Свердловской области
«Волчанский Механический Завод» филиал АО «НПК» «Уралвагонзавод» им. Ф.Э. Дзержинского
ГАСУ СОСО «Североуральский ПНИ»
ИП Корецкий Игорь Александрович
ИП Король Людмила Дохциконовна
ИП Першин Сергей Иванович
ИП Смышляев Алексей Александрович
ИП Воскресенская Алиса Игоревна
МАДОУ «Детский сад № 18»
МАОУ СОШ № 1
МКУ «Объединение молодежно-подростковых клубов СГО»
МУП «Североуральский водоканал»
ОМВД РФ по городу Североуральску
ООО «Комбинат питания «СУБР»
ООО «ЛИБЕРТИ»
ООО «Охрана «МЕТАЛЛУРГ»
ООО «ПКЦ «Каркасные технологии»
ООО «СибирьЭкоСтрой»
ООО «ВИМЭКС ГРУПП»
Серовская дистанция электроснабжения
ПАО «Машиностроительный завод им. М.И.Калинина» (МЗИК)
Филиал АО «ТАНДЕР» (МАГНИТ) в г. Нижний Тагил
Филиал ООО «ИСО» в г. Североуральске

По итогам ярмарок трудоустроено 193 человека.

Организация проведения оплачиваемых общественных работ

В 2024 году в программе принял участие 71 граждан (в том числе без снятия с учета 64 человека), из них 30 человек — это граждане, проживающие в сельской местности, 56 трудоустроенных женщин. Для этого центром занятости было заключено 34 договора с работодателями Североуральского городского округа. Средняя продолжительность общественных работ составила 1,59 месяца. Выполнение плана по программе составило 104,4%.

В 2024 году центр занятости продолжил работу по информированию работодателей о необходимости размещения информации о потребностях в работниках, о наличии свободных рабочих мест и вакантных должностей, о наличии специальных рабочих мест, оборудованных (оснащенных) для работы инвалидов, отчетности в личных кабинетах организаций на единой цифровой платформе «Работа в России». Идет работа по привлечению к сотрудничеству новых работодателей.

Информирование о положении на рынке труда

Безработица

С начала 2024 года в Североуральский центр занятости обратилось за предоставлением государственных услуг 1257 человек.

Из числа обратившихся за предоставлением государственной услуги по содействию в поиске подходящей работы составили 611 мужчин и 646 женщин; граждане, проживающие в городах – 816 чел., в сельской местности – 441 чел.

Из числа обратившихся можно выделить граждан относящиеся к категории испытывающим трудности в поиске работы: освобожденные из мест лишения свободы, инвалиды, одинокие и многодетные родители, дети-сироты, выпускники образовательных организаций, граждане предпенсионного возраста.

Из числа лиц, обратившихся в органы службы занятости в поиске подходящей работы, признано безработными 619 чел.

Численность безработных граждан, зарегистрированных в Североуральском центре занятости, по состоянию на конец отчетного периода 2024г. составила 147 чел. (в 2023г. – 255 человек, 2022г. — 297 человек на конец аналогичного периода).

Численность безработных граждан в сельской и городской местности на конец отчетного периода:

город — 80 человек
Черемухово — 35 человек
Калья — 19 человек
Третий Северный — 3 человека
Баяновка — 3 человека
Сосьва — 3 человека
Покровск-Уральский — 2 человека
Всеволодо-Благодатское — 2 человека

В составе безработных граждан имеют:

высшее образование 10 граждан (менее 7% от общего числа зарегистрированных безработных)
среднее профессиональное (в том числе начальное профессиональное) – 44% (64 человека)
среднее общее – менее 13% (19 человек)
основное общее – менее 30% (44 человека)
не имеющих основного общего образования состоит на учете по безработице 10 человек – менее 7%.

По возрастной категории, доля безработных граждан (от численности зарегистрированных безработных):

в возрасте 50 лет и старше составила 22%
в возрасте 35-49 лет – более 41%
в возрасте 30-34 лет – 13%
в возрасте 25-29 лет – менее 10%
в возрасте 20-24 лет – 8%
в возрасте 18-19 лет составила более 3%
в возрасте 16-17 лет – 2%.

Основную часть безработных составляют граждане в возрасте 35-49 лет.

Численность экономически активного населения (ЭАН) Североуральского городского округа составляет 19288 человек.

Уровень регистрируемой безработицы в Североуральском городском округе по состоянию на конец отчетного периода составил 0,76%. Уровень безработицы по Свердловской области 0,39%.

Коэффициент напряженности (отношение численности незанятых граждан, зарегистрированных в ГКУ «Североуральский ЦЗ» в целях поиска подходящей работы, к числу вакантных рабочих мест) на конец отчетного периода составил 0,5 безработных граждан, зарегистрированных в органах службы занятости, на одну вакансию. Коэффициент напряженности на рынке труда по Свердловской области составила 0,21.

Соблюдение трудового законодательства

Коллективный договор — это особый способ регулирования трудовых отношений на уровне организации. Он принимается с участием всех сотрудников, утверждается работодателем и обязателен для выполнения.

В коллективный договор могут включаться условия труда, более благоприятные, чем установлено трудовым законодательством. Например, может быть закреплен более продолжительный отпуск, более высокие компенсации за причиненный материальный ущерб или вред здоровью, оплата проезда к месту отдыха и съем жилья.

Для повышения качества оформления коллективных договоров предприятий и организаций активно проводится информационно-разъяснительная работа с работодателями, а именно:

ведется учет предприятий и организаций, заключивших коллективные договоры;
проводятся консультации по условиям, порядку и процедуре заключения коллективного договора, в том числе в телефонном режиме;
размещается информация на страницах центра занятости в социальных сетях;
организациям, у которых срок действия коллективного договора истекает в ближайшем будущем, направляются основные рекомендации по оформлению коллективного договора, об отдельных типичных нарушениях трудового законодательства и изменениях в порядке прохождения уведомительной регистрации коллективных договорах и дополнительных соглашений к ним.

Коллективные договоры за 12 месяцев имеют 60 организаций и предприятий, из них: заключили новый договор – 18 организаций (в 2023 год — 15 организаций). Направлено на уведомительную регистрацию в центр занятости дополнительных соглашений – 44, в 2023 году на 11 дополнительных соглашений было меньше.

Информирование

Наша информация о деятельности центра занятости очень важная и полезная для жителей Североуральска. Регулярное размещение брошюр, буклетов и других информационных материалов на стендах позволяет людям быть в курсе актуальных предложений и мероприятий.

Также активно пополняется контент на страницах Центра занятости в социальных сетях — это отличный способ достичь широкой аудитории. Публикация новостей, статей, видеосюжетов и объявлений помогает как работодателям находить нужных сотрудников, так и гражданам — новые вакансии. Также мы делимся полезной информацией об изменениях в трудовом законодательстве и предоставляем доступ к материалам от Минтруда и других государственных организаций.

Это способствует повышению осведомленности о возможностях трудоустройства и улучшает взаимодействие между центром занятости, работодателями и соискателями.

Если вы еще не с нами, приглашаем присоединиться к нашему сообществу, выбрав наиболее удобный для вас интернет — ресурс:

20.02.2025